公司召开2018年领导班子民主生活会

2月12日，虽然春寒料峭，公司八楼会议室却是“辣味十足”，一派暖意融融。这里正在召开公司2018年领导班子民主生活会，会议聚焦“强化创新理论武装，树牢‘四个意识’，坚定‘四个自信’，坚决做到‘两个维护’，勇于担当，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处”的主题，重点对照思想政治、精神状态、工作作风三个方面的突出问题，党委班子及班子成员进行对照检查、原因剖析，开展批评与自我批评。

公司党委书记、董事长余曦主持会议，城发集团党委书记、董事长谈国华出席指导，集团公司党群工作部部长刘志友、公司全体班子成员、党办负责人及相关同志参加了会议。

公司党委班子对开好民主生活会高度重视，会前精心组织学习研讨，采取中心组集中学与自学相结合，深入学习讨论习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等政治理论，坚持读原著、学原文、悟原理，多次畅谈学习体会，达到增进共识、统一思想的目的，为开好专题民主生活会打牢思想基础；采取座谈走访、设置意见箱、发放书面征求意见表等方式，广泛听取集团公司、基层支部、其他党组织、党员群众、党员代表等方面的意见建议；开展“四必谈”，开诚布公、沟通思想，谈透问题，为开好民主生活会做好了充分准备。

会议通报了2017年专题民主生活会整改落实情况和本次会议会前准备情况。余曦同志代表公司领导班子作对照检查，认真分析产生问题的原因，并带头作自我批评，其他班子成员分别对其进行了诚恳的批评，其他班子成员也逐一作了深刻的对照检查，查摆出自身存在的问题，接受其他班子成员批评。在互相批评中，班子成员的发言单刀直入，直切要害，指出被批评者的缺点、不足和应该注意的问题。大家坦诚相见，畅所欲言，批评辣味十足，真正起到红脸出汗，改进工作，统一思想，凝聚力量的目的。     

城发集团党委书记、董事长谈国华在听取领导班子对照发言及班子成员的自我批评与互相批评后，对公司党委本次民主生活会进行了现场点评，并提出了指导意见。他肯定本次民主生活会准备充分，问题查摆较实，相互批评尖锐，氛围浓，取得了预期效果。也指出仍存在部分同志原因剖析不够深刻等问题。结合会议情况，他对公司班子提出要求：一是强化学习教育，要学深悟透党的政策方针、制度法规。二是强化整改落实，在改革、创新、管理、担当、干部、效率五个方面的突出问题整改要有措施有落实。三是强化班子建设，打造坚强领导核心，组织作用突出的队伍。同时，他希望公司党委班子坚决把整改落实到位，严格要求，居安思危、改革创新，振奋精神，坚定信心，促进各项工作再上新台阶。

余曦同志代表公司领导班子对落实好城发集团领导提出的要求，以及抓好民主生活会整改工作进行表态发言，他强调，要进一步强化理论武装、进一步解放思想，进一步狠抓落实，围绕集团公司总体发展布局，推进“提质增效转型发展年”各项工作，实现供水事业更上一层楼。